所有大学员工都有责任意识到潜在的欺诈行为，并及时报告任何涉嫌欺诈或滥用大学财产或资金的案件.
内部审计跟进所有报告，包括匿名报告. 信息在可能的范围内按照法律要求保密. 对涉嫌欺诈行为进行诚信举报的员工, 浪费, 受到州法律和大学举报人报复政策的保护.
所有欺诈指控, 浪费, 我们会认真对待虐待行为，并根据所提供的信息和现有证据的质量，在可行的范围内进行审查.
鼓励个人使用以下途径报告所关注的问题.
大学审计部
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总审计长电话:757-683-6898
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总审计长电邮: askaggs@gypsyleina.com
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免费电话:800-723-1645
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传真:804-371-0165
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电子邮件: COVHotline@osig.维吉尼亚州.政府
欺诈是通过虚假陈述或隐瞒故意欺骗，可以给肇事者带来有形或无形的利益, 或对联邦或大学造成损害.
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盗窃资金或任何大学资产
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锻造, 伪造或变造单据，包括但不限于支票, 考勤和请假记录, 工作报告, 差旅费用报告, 合同, 采购订单, 以及电子记录.
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授权或接受未收到的货物或未提供的服务的付款.
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挪用资金、物资、设备或任何其他大学资产.
浪费 有意或无意的管理不善或浪费资源，对联邦或大学造成损害或潜在损害.
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不必要的资金支出, 在没有商业目的或对联邦或大学有利的情况下，使用或不当管理资源购买商品或服务.
滥用源于过度或不当使用，并可能以故意破坏的形式出现, 误用, 虐待或滥用联邦资源, 或者过度行使权力.
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将大学资源用于非商业用途.
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故意破坏联邦或大学财产.
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不恰当地使用自己的地位或权力.
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旷工未填写请假单的.
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使用国有工具经营非国有企业.
有关更多信息，请参见 大学政策3003 侦测、调查及举报舞弊及滥用大学财产/资金.